WKR betekent WerkKostenRegeling
De werkkostenregeling is voor iedere werkgever verplicht vanaf 2015 en het is de vervanger van de vrije vergoedingen en verstrekkingen. Bij de WKR gaat het om lon, en loon is alles wat een werknemer krijgt als vergoeding voor zijn dienstbetrekking. Als er geen sprake is van loon, zijn de regels van de WKR dus ook niet van toepassing.
Binnen de WKR kan er maximaal 1,2% van het totale (fiscale) loon besteed worden aan onbelaste vergoedingen. Deze vergoedingen moeten dan wel opgenomen worden in de zakelijke administratie. Over het bedrag dat daar bovenop komt moet loonbelasting worden betaald. Meer informatie over de WKR is te vinden op de website van de belastingdienst.
Tags: Administratie, belast, belasting, belastingdienst, betaald, fiscal, fiscale, kosten, loon, verplicht, w.k.r., werkgever, WerkKostenRegeling, werknemer, wkr, zakelijk